2024-05-04@15:09:59 GMT
۱۰۵۶ نتیجه - (۰.۰۳۵ ثانیه)
جدیدترین‌های «مشمول قانون کار»:
بیشتر بخوانید: اخبار اقتصادی روز در یوتیوب
رعیتی‌فرد، معاون وزیرکار چند روز پیش درباره جمع بندی نهایی لایحه پیشنهادی در خصوص امنیت شغلی کارگران گفت: این لایحه را (شنبه ۸ اردیبهشت ماه ۱۴۰۳) به دفتر وزیر تعاون کار و رفاه اجتماعی خواهیم برد تا اصلاحات لازم روی آن انجام و به تایید دولت برسد و سپس در مجلس تصویب شود. به گزارش تسنیم، بخش عمده‌ای از اصلاحات در این زمینه پیرامون امنیت شغلی کارگران است که رعیتی فرد، معاون وزیرکار درباره اصلاح قانون کار و پیشنهادات دولت گفته است: قبلاً برای مشاغل غیرمستمر و پروژه‌ای این قانون در دولت قبل مطرح شد که اگر پروژه بیش از چهار سال طول کشید، تا پایان پروژه کار کارگر به صورت دائمی ادامه پیدا کند و در غیر این صورت...
کارگران مشمول قانون کار روز کارگر امسال بر اساس قانون کار مانند سال‌های گذشته تعطیل هستند. - اخبار اقتصادی - به گزارش خبرنگار اقتصادی خبرگزاری تسنیم، در ماده 63 قانون کار جمهوری اسلامی ایران روز 11 اردیبهشت ماه هر سال به مناسبت روز کارگر ثبت شده است. امسال روز کارگر در تاریخ جهانی 12 اردیبهشت ماه است که این روز برای تمام کارگران مشمول قانون کار تعطیل رسمی به حساب می‌آید.طبق ماده 63 قانون کار، کارفرمایان حق به کارگیری کارگران خود را در این روز ندارند، مگر آنکه حضور آنان با توافق کارگر و پرداخت اضافه‌کاری روز تعطیل میسر شود.بنابراین، هفته جاری روز سه شنبه 11 اردیبهشت مطابق قانون کار جمهوری اسلامی روز کارگر و چهارشنبه مصادف با 12 اردیبهشت‌ماه روز جهانی کارگر...
یکی از دغدغه‌های این روز‌های کارگران و مشمولان قانون کار این است که آیا لایحه کاهش ساعت کار که در مجلس شورای اسلامی دست بررسی‌ست، شامل حال آنها می‌شود یا فقط کارکنان دولت و زیرمجموعه‌های نهادهای دولتی را دربرمی‌گیرد؟ به گزارش ایلنا؛ آرمین خوشوقتی، کارشناس ارشد حقوق و روابط کار گفت: نسخه‌ی اولیه‌ی لایحه اصلاح ماده ۸۷ قانون مدیریت خدمات کشوری در مورد کاهش ساعت کار کارکنان دولت، کارگران شاغل در بخش خصوصی را دربرنمی‌گرفت، چون در متن لایحه به صراحت به کارگران و مشمولان قانون کار اشاره نشده بود. جزئیات لایحه کاهش ساعت کاری او ادامه داد: لایحه دوم اردیبهشت ماه در کمیسیون اجتماعی مجلس بررسی شد و به تایید کمیسیون رسید؛ اما در متن اولیه، چهار تغییر عمده...
به گزارش تابناک ،قواعد تعیین شده در قالب حداقل دستمزد مصوبه قانون کار، مشمول همه کارگران دائمی، موقت و فصلی است و باید طبق همین مصوبه، دستمزد و مزایای او به نسبت مدت کارکرد پرداخت شود. برای کارمندان دولت و شاغلان مشمول قانون خدمات کشوری نیز چنین قواعدی اجرا می‌شود و حداقل‌ها باید به همه مشمولان اعطا شود. همشهری نوشت:همه کارگران دارای قرارداد دائم و موقت مشمول قانون کار که دارای یک سال سابقه کار شده‌اند یا یک سال از دریافت آخرین پایه آنها در همان کارگاه گذشته است، فارغ از اینکه حق سنوات یا مزایای پایان کار خود را تسویه کرده باشند یا خیر، مشمول دریافت پایه سنوات مصوب (۲۱۰ هزار تومانی در سال ۱۴۰۳) هستند و این...
به گزارش خبرآنلاین ،قواعد تعیین شده در قالب حداقل دستمزد مصوبه قانون کار، مشمول همه کارگران دائمی، موقت و فصلی است و باید طبق همین مصوبه، دستمزد و مزایای او به نسبت مدت کارکرد پرداخت شود. برای کارمندان دولت و شاغلان مشمول قانون خدمات کشوری نیز چنین قواعدی اجرا می‌شود و حداقل‌ها باید به همه مشمولان اعطا شود. همشهری در خبری نوشت:همه کارگران دارای قرارداد دائم و موقت مشمول قانون کار که دارای یک سال سابقه کار شده‌اند یا یک سال از دریافت آخرین پایه آنها در همان کارگاه گذشته است، فارغ از اینکه حق سنوات یا مزایای پایان کار خود را تسویه کرده باشند یا خیر، مشمول دریافت پایه سنوات مصوب (۲۱۰ هزار تومانی در سال ۱۴۰۳) هستند و...
سیدکریم حسینی جزئیات کاهش ساعت کاری همه افرادی که قرار کاری آنها ۱۷۵ ساعت در ماه است را اعلام کرد. به گزارش ایلنا، نماینده مردم اهواز و عضو کمیسیون اجتماعی مجلس از تصمیم مجلس برای کاهش ساعت کار از ۴۴ ساعت در هفته به ۴۰ ساعت برای تمامی بخش‌ها (اعم از دولتی و خصوصی) خبر داد. عضو کمیسیون اجتماعی مجلس در پاسخ به این سوال که «آیا بخش خصوصی و کارگری نیز مشمول این قانون خواهند شد؟»، تصریح کرد: مقرر شد ساعت کار همه افرادی که قرار کاری آنها ۱۷۵ ساعت در ماه بوده، به ۱۶۰ ساعت کاهش پیدا کند که به صورت ۸ ساعت در هر روز و ۵ روز در هر هفته اجرا خواهد شد. عضو کمیسیون اجتماعی...
به گزارش خبرآنلاین لرستان ، عبداله ذلقی با اعلام این خبر گفت: تبدیل وضعیت استخدامی کارکنان مشمول قانون ایثارگری شهرداری با لحاظ موارد قانونی و مطابق بخش نامه سازمان اداری و استخدامی در حال انجام است. ذلقی در خصوص ساماندهی نیروی انسانی شهرداری ازنا افزود : اعتقاد راسخ و قلبی شهردار و اعضای شورای شهر ازنا این است که اهتمام ویژه‌ای در خصوص اجرای قانون ایثارگران به منظور تکریم و تجلیل این بزرگواران صورت پذیرد. بر همین مبنا با افتخار اعلام می‌کنیم که بر اساس آمارهای موجود، شهرداری ازنا در این حوزه نسبت به اکثر شهرداری های استان پیشتاز بوده است. وی در ادامه ضمن تاید خبر اجرای طرح طبقه بندی مشاغل برای کارگران مشمول قانون کار گفت: طرح طبقه...
به گزارش قدس آنلاین، در یکی از تبصره های بخشنامه مزد ۱۴۰۳ آمده است که سقف پرداختی به کارگران مشمول قانون کار شاغل در مؤسسات و نهادهای عمومی غیردولتی و شرکت‌های غیردولتی وابسته به صندوق‌های بیمه‌ای و بازنشستگی با رعایت قوانین و مقررات عمومی کشور حداکثر (۷) برابر حداقل مزد ماهانه یعنی حدود ۵۰ میلیون تومان است. این در حالی است که احمد غریوی, مدیرکل روابط کار جبران خدمت و بیمه بیکاری وزارت کار خبر داد که سقف پرداخت حقوق در مصوبه شورای عالی کار شامل کارگران بخش خصوصی نمی شود. مدیرکل روابط کار جبران خدمت و بیمه بیکاری وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی گفت: واحدهای مشمول قانون کار بخش خصوصی می توانند به منظور ایجاد رابطه هرچه بیشتر...
مطابق بخشنامه ابلاغی مزد ۱۴۰۳ از سوی صولت مرتضوی، وزیرکار از فروردین ماه ۱۴۰۳، این مصوبه قابلیت اجرایی دارد و دستمزد کارگران باید مطابق این مصوبه محاسبه شود. مطابق موارد بیان شده در این بخشنامه، افزایش حقوق کارگران اعم از قرارداد دائم یا موقت نیز مانند این بخشنامه محاسبه می‌شود. ۱- از اول سال ۱۴۰۳ حداقل مزد روزانه با نرخ یکسان برای کلیه کارگران مشمول قانون کار (اعم از قرارداد دایم یا موقت) مبلغ ۲.۳۸۸.۷۲۸ ریال (دو میلیون و دویست و هشتاد و هشت هزار و هفتصد و بیست و هشت ریال) تعیین می‌گردد. همچنین از اول سال ۱۴۰۳ سایر سطوح مزدی نیز روزانه ۲۲ درصد مزد ثابت یا مزد مبنا (موضوع ماده ۳۶ قانون کار) به اضافه روزانه ۲۳۰.۰۲۶...
مطابق موارد بیان شده در بخشنامه مزد ۱۴۰۳، این مصوبه قابلیت اجرا از ابتدای سال جاری را دارد و مبنای محاسبه کارگران مشمول قانون کار (اعم از قرارداد دایم یا موقت) می‌بایست این مصوبه باشد. به گزارش تسنیم، مطابق بخشنامه ابلاغی مزد ۱۴۰۳ از سوی صولت مرتضوی، وزیرکار از فروردین ماه ۱۴۰۳، این مصوبه قابلیت اجرایی دارد و دستمزد کارگران باید مطابق این مصوبه محاسبه شود. مطابق موارد بیان شده در این بخشنامه، افزایش حقوق کارگران اعم از قرارداد دائم یا موقت نیز مانند این بخشنامه محاسبه می‌شود. ۱- از اول سال ۱۴۰۳ حداقل مزد روزانه با نرخ یکسان برای کلیه کارگران مشمول قانون کار (اعم از قرارداد دایم یا موقت) مبلغ ۲.۳۸۸.۷۲۸ ریال (دو میلیون و دویست و هشتاد...
در این مطلب به بررسی مدت زمان دریافت بیمه بیکاری افراد در سال ۱۴۰۳ پرداخته ایم که در ادامه خواهید خواند. صرفاً سوابق بیمه اجباری که مشمول قانون کار بوده در بیمه بیکاری محاسبه می‌شود. اقتصادآنلاین در گزارشی نوشت: حق بیمه بیکاری به میزان ۳ درصد مزد بیمه‌شده است که به طور کلی توسط کارفرما تامین و پرداخت خواهد شد. صرفاً سوابق بیمه اجباری که مشمول قانون کار بوده در بیمه بیکاری محاسبه می‌شود.
صرفاً سوابق بیمه اجباری که مشمول قانون کار بوده در بیمه بیکاری محاسبه می‌شود. به گزارش اقتصادآنلاین، حق بیمه بیکاری به میزان ۳ درصد مزد بیمه‌شده است که به طور کلی توسط کارفرما تامین و پرداخت خواهد شد. صرفاً سوابق بیمه اجباری که مشمول قانون کار بوده در بیمه بیکاری محاسبه می‌شود. کانال عصر ایران در تلگرام
آفتاب‌‌نیوز : وی افزود: سایر سطوح مزدی از ابتدای سال ۱۴۰۳ به میزان ۲۲ درصد به اضافه ۲۳۰۰۲۶ ریال (دویست و سی هزار و بیست و شش ریال) روزانه آخرین مزد (ثابت یا مبنا موضوع ماده ۳۶ قانون کار) سال ۱۴۰۲ افزایش می‌یابد. رعیتی فرد تصریح کرد: با اعمال افزایش این بند مزد شغل کارگران مشمول طرح های طبقه بندی مشاغل مصوب وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی و نیز مزد ثابت سایر کارگران نباید از مبلغ روزانه ۲۳۸۸۷۲۸ ریال ( دو میلیون و سیصد و هشتادو هشت هزارو هفتصد و بیست و هشت ریال) بند (۱) کمتر شود. وی اضافه کرد: واحد های مشمول قانون کار می توانند ( پس از کسب مجوزهای لازم از وزارت تعاون کار و...
معاون روابط کار وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی جزئیات مصوبه حداقل دستمزد کارگران در سال ۱۴۰۳ را تشریح کرد. علی حسین رعیتی‌فرد معاون روابط کار وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی اظهار کرد: حداقل مزد در سال ۱۴۰۳ روزانه ۲۳۸۸۷۲۸ ریال ( دو میلیون و سیصد و هشتاد و هشت هزار و هفتصد و بیست و هشت ریال) تعیین شد. وی افزود: سایر سطوح مزدی از ابتدای سال ۱۴۰۳ به میزان ۲۲ درصد به اضافه ۲۳۰۰۲۶ ریال (دویست و سی هزار و بیست و شش ریال) روزانه آخرین مزد (ثابت یا مبنا موضوع ماده ۳۶ قانون کار) سال ۱۴۰۲ افزایش می‌یابد. رعیتی فرد تصریح کرد: با اعمال افزایش این بند مزد شغل کارگران مشمول طرح های طبقه بندی مشاغل...
علی حسین رعیتی‌فرد معاون روابط کار وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی اظهار کرد: حداقل مزد در سال ۱۴۰۳ روزانه ۲۳۸۸۷۲۸ ریال (دو میلیون و سیصد و هشتاد و هشت هزار و هفتصد و بیست و هشت ریال) تعیین شد. وی افزود: سایر سطوح مزدی از ابتدای سال ۱۴۰۳ به میزان ۲۲ درصد به اضافه ۲۳۰۰۲۶ ریال (دویست و سی هزار و بیست و شش ریال) روزانه آخرین مزد (ثابت یا مبنا موضوع ماده ۳۶ قانون کار) سال ۱۴۰۲ افزایش می‌یابد. حقوق وزارت کار در سال ۱۴۰۳ مشخص شد بر اساس مصوبه وزارت کار حقوق ماهانه ۷۱.۵۵۰.۰۰۰ ریال تعیین شد رعیتی فرد تصریح کرد: با اعمال افزایش این بند مزد شغل کارگران مشمول طرح‌های طبقه بندی مشاغل مصوب وزارت تعاون،...
به گزارش پارس نیوز به نقل از صداوسیما علی حسین رعیتی‌فرد معاون روابط کار وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی اظهار کرد: حداقل مزد در سال ۱۴۰۳ روزانه ۲۳۸۸۷۲۸ ریال (دو میلیون و سیصد و هشتاد و هشت هزار و هفتصد و بیست و هشت ریال) تعیین شد. وی افزود: سایر سطوح مزدی از ابتدای سال ۱۴۰۳ به میزان ۲۲ درصد به اضافه ۲۳۰۰۲۶ ریال (دویست و سی هزار و بیست و شش ریال) روزانه آخرین مزد (ثابت یا مبنا موضوع ماده ۳۶ قانون کار) سال ۱۴۰۲ افزایش می‌یابد. رعیتی فرد تصریح کرد: با اعمال افزایش این بند مزد شغل کارگران مشمول طرح‌های طبقه بندی مشاغل مصوب وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی و نیز مزد ثابت سایر کارگران نباید از...
به گزارش «تابناک» به نقل از فارس، علی حسین رعیتی‌فرد معاون روابط کار وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی اظهار کرد: حداقل مزد در سال ۱۴۰۳ روزانه ۲۳۸۸۷۲۸ ریال (دو میلیون و سیصد و هشتاد و هشت هزار و هفتصد و بیست و هشت ریال) تعیین شد. وی افزود: سایر سطوح مزدی از ابتدای سال ۱۴۰۳ به میزان ۲۲ درصد به اضافه ۲۳۰۰۲۶ ریال (دویست و سی هزار و بیست و شش ریال) روزانه آخرین مزد (ثابت یا مبنا موضوع ماده ۳۶ قانون کار) سال ۱۴۰۲ افزایش می‌یابد. رعیتی فرد تصریح کرد: با اعمال افزایش این بند مزد شغل کارگران مشمول طرح‌های طبقه بندی مشاغل مصوب وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی و نیز مزد ثابت سایر کارگران نباید از...
امتداد -سازمان تأمین‌اجتماعی اعلام کرد کارکنان بیمه‌شده بیمارستان گاندی تا زمان ایمن‌سازی و آغاز فعالیت مجدد این بیمارستان، می‌توانند در صورت عدم اشتغال به علت این حادثه، مقرری بیمه بیکاری دریافت کنند. به گزارش پایگاه خبری امتداد ، در پی وقوع آتش‌سوزی در بیمارستان گاندی در شامگاه پنجم بهمن ماه، فعالیت عادی این بیمارستان تا زمان ایمن‌سازی و ترمیم خرابی‌های ایجادشده متوقف شده است. در پی وقوع این حادثه و با توجه به قانون بیمه بیکاری، معاونت بیمه‌ای سازمان تأمین‌اجتماعی اعلام کرد با توجه به وقوع آتش‌سوزی مورخ ۰۵/۱۱/۱۴۰۲ در بیمارستان گاندی و احتمال تعطیلی موقت برخی از بخش‌های این بیمارستان و بیکار شدن تعدادی از پرسنل، بیمه‌شدگان مشمول قانون کار بیمارستان مذکور می‌توانند درخواست خود را...
بیت الله برقراری، مدیرعامل صندوق بیمه اجتماعی کشاورزان، روستائیان و عشایر در گفتگو با باشگاه خبرنگاران جوان گفت: قانون حمایت از خانواده و جوانی جمعیت یک قانون مترقی است که بر گرفته از نگاه رهبر معظم انقلاب اسلامی است. وی گفت: قانون حمایت از خانواده و جوانی جمعیت مواد زیادی دارد، اما یکی از مواد این قانون که مرتبط با بیمه اجتماعی است ماده ۲۱ می‌باشد که در این ماده تصریح دارد مادران غیرشاغل مناطق روستایی و عشایری می‌توانند تحت پوشش صندوق بیمه اجتماعی کشاورزان، روستاییان و عشایر به صورت رایگان قرار بگیرند. برقراری افزود: در ماده ۲۱ قانون‌گذار اشاره دارد که اگر فرد در حین بیمه پردازی فرزند چهارم یا پنجم را به دنیا بیاود به ازای هر...
به گزارش خبرنگار مهر: در ماده ۱۲ قانون بازنشستگی مشاغل سخت و زیان‌آور که در سال ۱۳۸۰ توسط مجمع تشخیص مصلحت نظام به تأیید رسید به حرفه خبرنگاری و روزنامه‌نگاری اشاره شده که به گفته مدیر کل تأمین اجتماعی استان اصفهان سختی کار توسط یک کمیته چند نفره بررسی و پس از تحقیق و بررسی مهر سختی کار بر بیمه خبرنگاران حک می‌شود و الزاماً داشتن بیمه رسانه دال بر شمولیت سختی کار نمی‌شود. سختی کار به آن دسته از خبرنگارانی که دارای بیمه رسانه هستند و پس از تحقیق و بررسی مشخص بشود که از خانواده مدیر مسئول بودند و صرفاً در خانه یا دفتر کار اقدام به تهیه خبر و یا درج اخبار کپی می‌کردند اختصاص نمی‌یابد و...
سید صولت مرتضوی گفت: قانون مشمول کسانی می‌شود که ۲۸ سال سابقه خدمت دارند و مشمول افرادی که ۲۹ و ۳۰ سال سابقه دارند نمی‌شود. - اخبار سیاسی - به گزارش خبرنگار حوزه دولت خبرگزاری تسنیم، سید صولت مرتضوی وزیر کار، تعاون و رفاه اجتماعی در حاشیه جلسه هیئت دولت در جمع خبرنگاران، درباره زمان اجرای قانون افزایش سن بازنشستگی، گفت: آنهایی که الان بالای 28 سال سابقه کار دارند، حداقل باید 30 سال خدمت کنند و افزایش سن بازنشستگی از سال 1405 عملیاتی می‌شود.مرتضوی: ایجاد اشتغال در مناطق محروم را پیگیری می‌کنیموی افزود: قانون مشمول کسانی می‌شود که 28 سال سابقه خدمت دارند و مشمول افرادی که 29 و 30 سال سابقه دارند نمی‌شود.انتهای پیام/
کارگری که پس از۵ ماه کار کردن، بیکار شده باید به میزان همان ۵ماه کارکرد، عیدی دریافت کند و کارفرما مکلف به پرداخت این مبلغ است. به گزارش مشرق، طبق قانون کار، کارگرانی که به هر دلیلی شغل خود را از دست داده‌اند، کارگران آزمایشی، ساعتی، نیمه وقت و فصلی مشمول دریافت عیدی هستند و کارفرما موظف به پرداخت این مولفه است. تسنیم در گزارشی نوشت: تمام کارکنان مشمول قانون کار که طبق تعریف این قانون «کارگر» شناخته میشوند، مشمول عیدی و پاداش پایان سال هستند؛ اما در این بین کارگرانی هستند که خواسته یا ناخواسته و به دلایل مختلف همچون بحران اقتصادی کارفرما، عدم نیاز و … شغل خود را از دست داده‌اند و همچنین برخی از کارگران...
به گزارش خبرگزاری خبرآنلاین، طبق قانون کار، کارگرانی که به هر دلیلی شغل خود را از دست داده‌اند، کارگران آزمایشی، ساعتی، نیمه وقت و فصلی مشمول دریافت عیدی هستند و کارفرما موظف به پرداخت این مولفه است. تسنیم در گزارشی نوشت: تمام کارکنان مشمول قانون کار که طبق تعریف این قانون «کارگر» شناخته میشوند، مشمول عیدی و پاداش پایان سال هستند؛ اما در این بین کارگرانی هستند که خواسته یا ناخواسته و به دلایل مختلف همچون بحران اقتصادی کارفرما، عدم نیاز و … شغل خود را از دست داده‌اند و همچنین برخی از کارگران بازنشسته شده‌اند که با توجه به تأکید قانون کار این دسته از افراد نیز مستحق دریافت عیدی پایان سال هستند. مطابق با آنچه که در قانون...
به گزارش قدس آنلاین، تمام کارکنان مشمول قانون کار که طبق تعریف این قانون «کارگر» شناخته میشوند، مشمول عیدی و پاداش پایان سال هستند؛ اما در این بین کارگرانی هستند که خواسته یا ناخواسته و به دلایل مختلف همچون بحران اقتصادی کارفرما، عدم نیاز و … شغل خود را از دست داده‌اند و همچنین برخی از کارگران بازنشسته شده‌اند که با توجه به تأکید قانون کار این دسته از افراد نیز مستحق دریافت عیدی پایان سال هستند. مطابق با آنچه که در قانون کار آمده، این دسته از افراد به نسبت مدت کارکردشان، عیدی و پاداش سالانه را دریافت می‌کنند؛ به عنوان مثال کارگری که پس از۵ ماه کار کردن، بیکار شده باید به میزان همان ۵ماه کارکرد، عیدی دریافت...
به گزارش همشهری آنلاین، تمام کارکنان مشمول قانون کار که طبق تعریف این قانون «کارگر» شناخته میشوند، مشمول عیدی و پاداش پایان سال هستند؛ اما در این بین کارگرانی هستند که خواسته یا ناخواسته و به دلایل مختلف همچون بحران اقتصادی کارفرما، عدم نیاز و … شغل خود را از دست داده‌اند و همچنین برخی از کارگران بازنشسته شده‌اند که با توجه به تأکید قانون کار این دسته از افراد نیز مستحق دریافت عیدی پایان سال هستند. مطابق با آنچه که در قانون کار آمده، این دسته از افراد به نسبت مدت کارکردشان، عیدی و پاداش سالانه را دریافت می‌کنند؛ به عنوان مثال کارگری که پس از۵ ماه کار کردن، بیکار شده باید به میزان همان ۵ماه کارکرد، عیدی دریافت...
معاون روابط کار وزارت تعاون،کار و رفاه اجتماعی از هدفگذاری اجرای طرح طبقه‌بندی مشاغل در بیش از ۱۰۰۰ واحد کارگری خبر داد و گفت: در دو سال دولت سیزدهم اقدامات موثری در حوزه طبقه‌بندی مشاغل صورت گرفته است. به گزارش ایسنا، کارشناسان و فعالان کارگری بر این باورند که اجرای طبقه‌بندی مشاغل موجب افزایش روحیه و انگیزه کار، واقعی شدن حقوق نیروهای کار و جلوگیری از تضییع حقوق کارگران می‌شود؛ از این رو طرح طبقه‌بندی مشاغل باید در تمام کارگاه‌ها و مجموعه‌های مشمول قانون کار که بالای ۵۰ نفر نیروی کار دارند، عملیاتی شود. طرح طبقه‌بندی مشاغل با هدف برخورداری کارکنان و کارگران مشمول قانون کار از مزایای گروه، سنوات و مزد با رعایت شرایط احراز شغلی پیش بینی...
سید احسان خاندوزی سخنگوی اقتصادی دولت در جمع خبرنگاران در پاسخ به باشگاه خبرنگاران جوان در خصوص آخرین وضعیت پرداخت سهام عدالت به جاماندگان گفت:۴ میلیون و ۷۰۰ هزار نفر مشمول دریافت سهام عدالت شناسایی شده اند. او گفت: مراتب قانونی برای عرضه این سهام وزارت خانه ها در حال طی شدن است و امیدواریم تا پایان بهمن ماه موافقت وزارت خانه ها برای عرضه سهام خود را دریافت کنیم. او گفت:اولین LC با موفقیت گشایش یافته است و به زودی توسط بانک مرکزی اطلاع رسانی می‌شود. از روند کاهش تورم صیانت می کنیم سخنگوی اقتصادی دولت در پاسخ به این سوال که کسری بودجه ناشی از مصوبات مجلس چه تاثیری بر کنترل تورم خواهد داشت گفت:امیدواریم پس از...
به گزارش قدس آنلاین، محمد دهقان در جلسه علنی امروز دوشنبه مجلس و در توضیح تقاضای دولت برای دو فوریت لایحه استفساریه ماده (۴۷) قانون مدیریت خدمات کشوری گفت: بر اساس بررسی‌های کارشناسی در همه کشورهای دنیا امکان استفاده از شخصیت‌های خارج از دولت و حکومت برای مدیریت کشور وجود دارد و دولت‌ها خودشان را از ظرفیت‌های غیردولتی محروم نکردند. وی ادامه داد: در کشور ما نیز در ۴۵ سال گذشته افرادی از خارج دولت که استخدام دولتی نبودند می‌توانستند طبق ماده (۷۱) قانون خدمات کشوری به عنوان مقامات سیاسی مشغول به کار شوند. دهقان بیان کرد: دولت جمهوری اسلامی ایران همانند سایر کشورها خودش را از نخبگان و افراد توانمند خارج از دولت محروم نکرده است. واقعیت آن است...
معاون حقوقی رئیس جمهور گفت: اخیرا تفسیری در کشور صورت گرفته که تنها افرادی می‌توانند به عنوان مقام سیاسی در دولت و سایر قوا منصوب شوند که رویه استخدام رسمی را طی کرده باشند یعنی عضو دولت یا عضو قوه مجریه باشند. با چنین رویه‌ای بسیاری از مقامات کشور مشمول قاعده مامور شدن به قوای سه‌گانه نمی‌شوند. به گزارش ایسنا، محمد دهقان در جلسه علنی امروز دوشنبه مجلس و در توضیح تقاضای دولت برای دو فوریت لایحه استفساریه ماده (۴۷) قانون مدیریت خدمات کشوری گفت: بر اساس بررسی‌های کارشناسی در همه کشورهای دنیا امکان استفاده از شخصیت‌های خارج از دولت و حکومت برای مدیریت کشور وجود دارد و دولت‌ها خودشان را از ظرفیت‌های غیردولتی محروم نکردند. وی ادامه داد:...
سازمان تأمین‌اجتماعی اعلام کرد که کارکنان بیمه‌شده بیمارستان گاندی تا زمان ایمن‌سازی و آغاز فعالیت مجدد این بیمارستان، می‌توانند در صورت عدم اشتغال به علت این حادثه، مقرری بیمه بیکاری دریافت کنند. به گزارش مشرق، در پی وقوع آتش‌سوزی در بیمارستان گاندی در شامگاه پنجم بهمن ماه، فعالیت عادی این بیمارستان تا زمان ایمن‌سازی و ترمیم خرابی‌های ایجادشده، متوقف شده است. در پی وقوع این حادثه و با توجه به قانون بیمه بیکاری، معاونت بیمه‌ای سازمان تأمین‌اجتماعی اعلام کرد با توجه به وقوع آتش‌سوزی ۰۵/۱۱/۱۴۰۲ در بیمارستان گاندی و احتمال تعطیلی موقت برخی از بخش‌های این بیمارستان و بیکار شدن تعدادی از پرسنل، بیمه‌شدگان مشمول قانون کار بیمارستان مذکور می‌توانند درخواست خود را در سامانه جامع روابط کار وزارت تعاون،...
سازمان تأمین‌اجتماعی اعلام کرد که کارکنان بیمه‌شده بیمارستان گاندی تا زمان ایمن‌سازی و آغاز فعالیت مجدد این بیمارستان، می‌توانند در صورت نداشتن اشتغال به علت این حادثه، مقرری بیمه بیکاری دریافت کنند. به گزارش خبرگزاری ایمنا و به نقل از پایگاه اطلاع‌رسانی سازمان بیمه تأمین اجتماعی، در پی وقوع این حادثه آتش‌سوزی در بیمارستان گاندی در شامگاه پنجم بهمن، با توجه به قانون بیمه بیکاری، معاونت بیمه‌ای سازمان تأمین‌اجتماعی اعلام کرد: «با توجه به وقوع آتش‌سوزی ۰۵/۱۱/۱۴۰۲ در بیمارستان گاندی و احتمال تعطیلی موقت بعضی از بخش‌های این بیمارستان و بیکار شدن تعدادی از پرسنل، بیمه‌شدگان مشمول قانون کار بیمارستان مذکور می‌توانند درخواست خود را در سامانه جامع روابط کار وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی ثبت کنند و از...
سازمان تامین اجتماعی اعلام کرد: کارکنان بیمه‌شده بیمارستان گاندی تا زمان ایمن‌سازی و آغاز فعالیت مجدد این بیمارستان، می‌توانند در صورت عدم اشتغال به علت این حادثه، مقرری بیمه بیکاری دریافت کنند. - اخبار اجتماعی - به‌گزارش گروه اجتماعی خبرگزاری تسنیم، در پی وقوع آتش‌سوزی در بیمارستان گاندی در شامگاه 5 بهمن ماه، فعالیت عادی این بیمارستان تا زمان ایمن‌سازی و ترمیم خرابی‌های ایجاد شده متوقف شده است.در پی وقوع این حادثه و با توجه به قانون بیمه بیکاری، معاونت بیمه‌ای سازمان تامین اجتماعی اعلام کرد با توجه به وقوع آتش‌سوزی مورخ 05/11/1402 در بیمارستان گاندی و احتمال تعطیلی موقت برخی از بخش‌های این بیمارستان و بیکار شدن تعدادی از پرسنل، بیمه شدگان مشمول قانون کار بیمارستان مذکور می‌توانند درخواست...
سازمان تأمین‌اجتماعی اعلام کرد که کارکنان بیمه‌شده بیمارستان گاندی تا زمان ایمن‌سازی و آغاز فعالیت مجدد این بیمارستان، می‌توانند در صورت عدم اشتغال به علت این حادثه، مقرری بیمه بیکاری دریافت کنند. به‌گزارش ایسنا، در پی وقوع آتش‌سوزی در بیمارستان گاندی در شامگاه پنجم بهمن ماه، فعالیت عادی این بیمارستان تا زمان ایمن‌سازی و ترمیم خرابی‌های ایجادشده، متوقف شده است. در پی وقوع این حادثه و با توجه به قانون بیمه بیکاری، معاونت بیمه‌ای سازمان تأمین‌اجتماعی اعلام کرد با توجه به وقوع آتش‌سوزی ۰۵/۱۱/۱۴۰۲ در بیمارستان گاندی و احتمال تعطیلی موقت برخی از بخش‌های این بیمارستان و بیکار شدن تعدادی از پرسنل، بیمه‌شدگان مشمول قانون کار بیمارستان مذکور می‌توانند درخواست خود را در سامانه جامع روابط کار وزارت تعاون،...
سازمان تأمین‌اجتماعی اعلام کرد که کارکنان بیمه‌شده بیمارستان گاندی تا زمان ایمن‌سازی و آغاز فعالیت مجدد این بیمارستان، می‌توانند در صورت عدم اشتغال به علت این حادثه، مقرری بیمه بیکاری دریافت کنند. به‌گزارش ایسنا، در پی وقوع آتش‌سوزی در بیمارستان گاندی در شامگاه پنجم بهمن ماه، فعالیت عادی این بیمارستان تا زمان ایمن‌سازی و ترمیم خرابی‌های ایجادشده، متوقف شده است. در پی وقوع این حادثه و با توجه به قانون بیمه بیکاری، معاونت بیمه‌ای سازمان تأمین‌اجتماعی اعلام کرد با توجه به وقوع آتش‌سوزی ۰۵/۱۱/۱۴۰۲ در بیمارستان گاندی و احتمال تعطیلی موقت برخی از بخش‌های این بیمارستان و بیکار شدن تعدادی از پرسنل، بیمه‌شدگان مشمول قانون کار بیمارستان مذکور می‌توانند درخواست خود را در سامانه جامع روابط کار وزارت تعاون،...
سازمان تأمین‌اجتماعی اعلام کرد که کارکنان بیمه‌شده بیمارستان گاندی تا زمان ایمن‌سازی و آغاز فعالیت مجدد این بیمارستان، می‌توانند در صورت عدم اشتغال به علت این حادثه، مقرری بیمه بیکاری دریافت کنند. به‌گزارش ایسنا، در پی وقوع آتش‌سوزی در بیمارستان گاندی در شامگاه پنجم بهمن ماه، فعالیت عادی این بیمارستان تا زمان ایمن‌سازی و ترمیم خرابی‌های ایجادشده، متوقف شده است. در پی وقوع این حادثه و با توجه به قانون بیمه بیکاری، معاونت بیمه‌ای سازمان تأمین‌اجتماعی اعلام کرد با توجه به وقوع آتش‌سوزی ۰۵/۱۱/۱۴۰۲ در بیمارستان گاندی و احتمال تعطیلی موقت برخی از بخش‌های این بیمارستان و بیکار شدن تعدادی از پرسنل، بیمه‌شدگان مشمول قانون کار بیمارستان مذکور می‌توانند درخواست خود را در سامانه جامع روابط کار وزارت تعاون،...
هوشیار جوهری رئیس اداره بازرسی کار اداره‌کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی استان کرمانشاه در حاشیه بازدید و بازرسی ضربتی، گفت : کارگاه‌های ساختمانی به عنوان کارگاه‌های پرخطر به دلیل داشتن بیشترین حوادث با شدت بالا با اولویت پروژه‌های ساختمانی انبوه‌سازی در برنامه نظارت و بازرسی می‌شود. وی با بیان اینکه از ابتدای سال تاکنون بیش از ۶ هزار و ۵۰۰ مورد بازرسی انجام شده است، افزود: پس از ابلاغ نواقص عدم رعایت موارد ایمنی، در کارگاه‌های ناایمن در اسرع وقت ایمن‌سازی انجام می‌گیرد و در صورت عدم توجه، کارفرمایان متخلف به استناد ماده ۱۰۵ قانون کار به مراجع قضایی معرفی میشوند. رئیس اداره بازرسی کار اداره‌کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی استان کرمانشاه؛ حفظ و صیانت از نیروی کار،...
رئیس کمیسیون مالی و سرمایه‌گذاری شورای شهر قزوین گفت: ۱۲۵۰ نفر از کارکنان شهرداری مشمول پرداخت بازار کار میشوند. ولی چگینی در گفت‌وگو با خبرنگار ایمنا در قزوین، اظهار کرد: پس از پیگیری‌ها و جلسات متعدد کمیسیون مالی شورای اسلامی شهر قزوین پرداخت بازار کار نیروهای مؤثر مشمول قانون کار شهرداری قزوین به مرحله پایانی رسیده و در جلسه صحن شورا تصمیم‌گیری نهایی صورت می‌گیرد. وی افزود: به استناد بند ۴۹ قانون کار و دستورالعمل اجرایی طرح طبقه بندی مشاغل این اجازه به کارفرما داده شده تا پرداخت فوق‌العاده جذب (بازار کار) به نیروهای مشمول قانون کار پرداخت شود. رئیس کمیسیون برنامه‌ریزی، مالی و سرمایه‌گذاری شورای اسلامی شهر قزوین ادامه داد: بر همین اساس پیگیری ارائه لایحه پرداخت بازار کار...
رئیس شورای اسلامی شهر قزوین گفت: پس از بررسی های کارشناسی به زودی تصمیم نهایی درباره لایحه پرداخت بازار کار نیروهای موثر مشمول قانون کار شهرداری قزوین اعلام خواهد شد. علی فرمانی در گفت‌وگو با خبرنگار ایمنا در قزوین، اظهار کرد: لایحه پرداخت بازار کار نیروهای مؤثر مشمول قانون کار شهرداری قزوین در دستور کار و پیگیری جلسات تخصصی شورای اسلامی شهر قزوین است. وی افزود: با پیگیری و جدیت اعضای شورا لایحه شهرداری پیرامون پرداخت فوق‌العاده جذب و بازار کار مشمولان قانون کار طبق ضوابط قانونی در دستور کار جلسات کمیسیون‌های تخصصی قرار گرفت. رئیس شورای اسلامی شهر قزوین خاطرنشان کرد: هدف اعضای شورا در پیگیری این لایحه، احقاق حقوق کارگران و نیروهای مشمول قانون کار است که پس...
خبرگزاری آریا- مدیر کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی کردستان گفت:از ابتدای سالجاری تاکنون، بیش از 11 هزار بازرسی دوره ای و موردی توسط 21 بازرس کار استان از کارگاه‌های تولیدی، صنعتی،ابنیه و... در راستای نظارت مستقیم بر اجرای قانون کار و صیانت از حقوق کارگران انجام شده است. به گزارش خبرگزاری آریا از کردستان:فرزاد پیشکاری با بیان اینکه بازرسان کار نقش موثر و تعیین کننده ای در حفظ امنیت محیط های کار، پروژه های عمرانی و واحدهای کارگری دارند که نتیجه بازرسی مدون و منطبق با قوانین آنان، منجر به پیشگیری از حوادث ناگوار خواهد شد،اظهار داشت: انجام بازرسی‌های ادواری و موردی از کارگاه‌های موضوع ماده 85 قانون کار در راستای نظارت بر حسن اجرای قانون کار و مسائل...
فرزاد پیشکاری در گفت‌وگو با خبرنگار مهر با بیان اینکه بازرسان کار نقش مؤثر و تعیین کننده‌ای در حفظ امنیت محیط‌های کار، پروژه‌های عمرانی و واحدهای کارگری دارند که نتیجه بازرسی مدون و منطبق با قوانین آنان، منجر به پیشگیری از حوادث ناگوار خواهد شد، اظهار کرد: انجام بازرسی‌های ادواری و موردی از کارگاه‌های موضوع ماده ۸۵ قانون کار در راستای نظارت بر حسن اجرای قانون کار و مسائل مرتبط با ایمنی و حفاظت فنی بوده است. وی افزود: هدف اصلی آن اولویت تأمین ایمنی، پیشگیری از حوادث، حفظ و صیانت از کارگران همچنین مسائل مرتبط با حقوق و مزایای قانونی کارگران شاغل در این کارگاه‌ها است. مدیرکل کار کردستان با بیان اینکه تعداد ۲۷۸ کمیته حفاظت فنی در کارگاه‌های...
زی‌سان: در واقع مبلغ عیدی از فرمول مشخصی پیروی می‌کند و به همین دلیل است که در طول سال مبلغ عیدی تغییر نمی‌کند و به محض اینکه دستمزد پایه توسط شورای عالی کار در ماه انتهایی هرسال برای سال بعد تعیین شد در همان زمان مبلغ عیدی دریافتی کارگرلان بر اساس فرمول تعیین می‌شود. البته این نکته نیز باید در نظر گرفته شود که در نهایت کارفرما می‌تواند مبالغی را به صورت دلخواه به کارگران اختصاص دهد و قانون در این راستا منعی برای کارفرمایان قائل نشده است. به گزارش زی‌سان، مبلغ عیدی و پاداش کارگران در آخر سال بسیار مهم است چرا که بسیاری از آنها دقیقا به دلیل پاداشی که در آخر سال دریافت می‌کنند زحمت کار در...
مطابق اعلام وزارت کار برای امسال، یک‌هزار واحد مشمول طرح طبقه بندی مشاغل در کشور هدفگذاری شده است که در راستای برنامه‌های تحولی وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی پیگیری می‌شود. به گزارش گروه اقتصادی خبرگزاری دانشجو، طرح طبقه بندی مشاغل در راستای حمایت از کارگر و جلوگیری از بهره کشی شغلی است. بر اساس این طرح، کارگران به تناسب میزان تخصص، تحصیلات و سوابق کاری شان؛ مشمول درصد مشخصی افزایش حقوق میشوند. کارگران عادی در این طرح ضریب یک دارند و از حقوق اداره کار برخوردار شده و سایر کارگران نیز مشمول افزایش نسبی حقوق هستند.اما مسئله اصلی اینجاست که اکثر کارفرمایان طرح طبقه بندی را اجرا نمی‌کنند و این مورد ناشی از عدم نظارت دقیق بازرسی‌های کار است. ضروری...
معاون وزیر تعاون،کار و رفاه اجتماعی از هدفگذاری اجرای طرح طبقه‌بندی مشاغل در ۱۰۰۰ واحد در سال ۱۴۰۲ خبر داد و گفت: با اجرای طبقه‌بندی مشاغل در کارگاه‌ها به عدالت مزدی نزدیک می‌شویم. به گزارش ایسنا، طرح طبقه‌بندی مشاغل با هدف برخورداری کارکنان و کارگران مشمول قانون کار از مزایای گروه، سنوات و مزد با رعایت شرایط احراز شغلی پیش بینی شده که در کارگاه‌های بالای ۵۰ نفر کارکن لازم الاجراست. وزارت کار موظف است طبق قانون کار نظام ارزیابی و طبقه‌بندی مشاغل را با استفاده از استاندارد مشاغل و عرف مشاغل کارگری در کشور تهیه کرده و به اجرا درآورد. بر اساس ماده ۴۹ قانون کار برای استقرار مناسبات صحیح کارگاه در زمینه مزد و مشخص شدن شرح وظایف...
ایسنا/سیستان و بلوچستان معاون روابط کار وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی گفت: با عملیاتی شدن طرح طبقه بندی مشاغل در کارگاه‌های مشمول، به عدالت مزدی نزدیک می‌شویم و رضایت جامعه هدف تامین خواهد شد. علی حسین رعیتی فرد امروز چهارشنبه در نشست با کارشناسان روابط کار سیستان و بلوچستان در زاهدان اظهار کرد: طبق ماده ۴۹ قانون کار واحدهای بالای ۵۰ نفر باید حتما طرح طبقه بندی مشاغل را داشته باشند که تاکنون تعداد قابل ملاحظه‌ای از واحدها این طرح را رعایت کردند. وی افزود: برای امسال، یک‌هزار واحد مشمول طرح طبقه بندی مشاغل در کشور هدفگذاری شده است که در راستای برنامه های تحولی وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی پیگیری می‌شود. معاون وزیر تعاون، کار و...
مدیرکل روابط کار وزارت کار می‌گوید: کارگران اگر شکایتی از نحوۀ اجرای طرح طبقه‌بندی مشاغل دارند می‌توانند به کمیته مستقر در کارگاه خود گزارش دهند و وظیفۀ کمیته رسیدگی به این موضوع است. به گزارش تسنیم، مطابق ماده ۴۸ قانون کار به‌منظور جلوگیری از بهره‌کشی از کارگر وزارت کار موظف است طرح نظام ارزیابی و طبقه‌بندی مشاغل را با استفاده از استاندارد مشاغل و عرف مشاغل کارگری در کشور را تهیه کند و به اجرا درآورد. بر اساس ماده ۴۹ قانون کار برای استقرار مناسبات صحیح کارگاه در زمینه مزد و مشخص شدن شرح وظایف و دامنه مسئولیت مشاغل مختلف در کارگاه‌ها، کارفرمایان موظفند با همکاری کمیته طبقه‌بندی مشاغل کارگاه یا مؤسسات ذیصلاح این طرح را تهیه کنند و پس...
به گزارش همشهری آنلاین به نقل از تسنیم، مطابق ماده ۴۸ قانون کار به منظور جلوگیری از بهره‌کشی از کارگر وزارت کار موظف است نظام ارزیابی و طبقه‌بندی مشاغل را با استفاده از استاندارد مشاغل و عرف مشاغل کارگری در کشور تهیه کرده و به اجرا درآورد. بر اساس ماده ۴۹ قانون کار برای استقرار مناسبات صحیح کارگاه در زمینه مزد و مشخص شدن شرح وظایف و دامنه مسئولیت مشاغل مختلف در کارگاه‌ها، کارفرمایان موظفند با همکاری کمیته طبقه‌بندی مشاغل کارگاه یا موسسات ذیصلاح این طرح را تهیه و پس از تایید وزارت کار در کارگاه به اجرا درآورند. طرح طبقه‌بندی مشاغل با هدف برخورداری کارکنان و کارگران مشمول قانون کار از مزایای گروه، سنوات و مزد با رعایت شرایط...
به گزارش خبرنگار مهر، علی باقری عصر چهارشنبه در نشست سه جانبه گرایی تشکل‌های کارگری ا اشاره به اینکه ۷۷۰ تشکل کارگری و کارفرمایی شامل شوراهای اسلامی کار، نمایندگان کارگران، انجمن‌های بازنشستگان تأمین اجتماعی، انجمن‌های کارگران و استادکاران ساختمانی و… در استان داریم، گفت: بیش از ۱۱۷ هزار کارگاه مشمول قانون کار در استان داریم. باقری با اعلام اینکه تشکل‌گرایی در استان مازندران وضعیت مطلوبی دارد و به دنبال توسعه این مهم در استان هستیم، تصریح کرد: نکته مهمی که در تشکل‌های مازندران مشهود است این است رشد تولید و مهار تورم را همواره سرلوحه کار خود قرار می‌دهند. وی وجود تشکل‌ها را برای توسعه کشور ضروری دانست و ادامه داد: باید نقش تشکل‌ها برای مردم کشورمان تبیین شود. باقری...
فاطمه قاسم‌پور ، عضو کمیسیون اجتماعی مجلس شورای اسلامی در گفت و گو با پارس نیوز، گفت: شغل پرستاری یکی از مشاغل سنگینی است که با توجه به دیدگاه فرهنگی رایج که این شغل را زنانه تلقی می‌کند، چندان مورد استقبال مردان قرار نمی‌گیرد و همین امر نیز این شغل را به سمت زنانه‌شدن سوق داده است. این در حالی است که پرستاری اگرچه با روحیه مراقبتی زنان همخوان است، اما نباید شغلی زنانه انگاشته شود و لازم است با اصلاح دیدگاه‌های فرهنگی، مردان نیز ترغیب به این رشته تحصیلی و شغل شوند. وی با اشاره به قوانین مرتبط با مشاغل سخت و زیان‌آور افزود: در حال حاضر پرستاران شاغل در بخش‌های مختلف و با نوع قراردادهای گوناگون، مشمول قوانین...
نمایندگان مجلس شورای اسلامی صدور گواهی پایان کار ساختمان‌هایی که بنا بر حکم کمیسیون ماده ۱۰۰ قانون شهرداری‌ها مشمول پرداخت جریمه برای هر یک از واحدهای آن ساختمان شدند را منوط به پرداخت این جریمه کردند. به گزارش ایسنا، نمایندگان مجلس شورای اسلامی در جلسه علنی نوبت صبح امروز (یکشنبه)و در جریان ادامه بررسی گزارش کمیسیون تلفیق لایحه برنامه هفتم توسعه، بند «پ» ماده ۵۲ لایحه برنامه را به تصویب رساندند. بر اساس بند «پ» ماده ۵۳ لایحه برنامه، سازمان ثبت اسناد و املاک کشور و مراجع صادرکننده گواهی پایان کار ساختمانی مکلفند در صورتی که صدور گواهی پایانکار برای ساختمانی بنا بر حکم کمیسیون ماده (۱۰۰) قانون شهرداری ها یا سایر مراجع ذیصلاح صرفاً منوط به پرداخت جریمه...
طبق گزارش‌ها سالانه ۴۲۰ هزار بازرسی از کارگاه‌های مشمول قانون کار در سطح کشور صورت می‌گیرد و حدود ۳۶۰ هزار ابلاغیه جهت رفع نواقص کارگاه‌ها ارائه می‌شود. به گزارش ایران اکونومیست، امروزه بحث پیشگیری از حوادث کار و پیروی از آیین‌نامه‌های قانونی از جمله اهداف بازرسان کار به شمار می‌رود که نه تنها در کاهش هزینه‌های اضافی ناشی از حوادث موثر است بلکه به دلیل منافع بلندمدت اجتماعی و اقتصادی نظیر حفظ نیروی کار و افزایش کیفیت تولید موجب ایجاد انگیزه در کارفرمایان می‌شود. بازرسان کار با نظارت بر اجرای صحیح مقررات قانون کار و ضوابط حفاظت فنی و ایمنی در حفظ و صیانت از جان نیروهای کار، ارتقای کیفیت تولید و بهره‌وری و امنیت شغلی کارگران موثرند، از این...
خبرگزاری آریا - جانشین رییس پلیس راهور فراجا در اولین همایش ملی معاینه فنی خودرو گفت: در کشور 40 میلیون وسیله نقلیه داریم؛ حدود 20 میلیون از آنها مشمول معاینه فنی هستند. باید تحقیق انجام شود تا نقش وسایلی که مشمول معاینه فنی نیستند در گسترش آلاینده‌ها مشخص گردد.به گزارش خبرگزاری آریا؛ سردار حسینی، جانشین رییس پلیس راهور فراجا در اولین همایش ملی معاینه فنی خودرو که صبح امروز -چهارشنبه 5 مهرماه- برگزار شد، گفت: ترافیک یک حوزه استثنایی است چراکه مخاطبین این حوزه تمام افراد جامعه هستند. شاید به جرات بتوان گفت، تنها حوزه‌ای که تمام افراد جامعه را به عنوان مخاطب خود تعریف می‌کند فقط حوزه ترافیک است. پس این شرایط باعث می شود، تمام مولفه های...
احمد رضا پرنده مدیرکل بازرسی کار وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی در حاشیه برگزاری مانور ایمنی بازرسان کار که در سوادکوه، گفت: کارگاه‌های غیر ایمن با پیگیری بازرسان اداره کار مستقر در ادارات تعاون سطح کشور و با دستور دادستانی‌ها تعطیل میشوند و اجازه هیچ‌گونه فعالیتی ندارند.او افزود: سالانه با استفاده از ظرفیت ۸۰۰ بازرس کار، علاوه بر انجام حدود ۴۲۰ هزار بازرسی از کارگاه‌های مشمول قانون کار، ۳۶۰ هزار ابلاغیه رفع نواقص کارگاه‌ها نیز صادر می‌شود تا بتوانند نواقص را رفع کنند. پرنده گفت: به استناد ماده ۹۳ قانون کار، هم اکنون حدود ۲۳ هزار کمیته حفاظت فنی و بهداشت کار متشکل از مدیر کارخانه، نماینده کارگران، نماینده کارفرما، مسئول ایمنی، مسئول بهداشت حرفه‌ای و نماینده شورای اسلامی...
محسن مولوی در گفتگو با خبرنگار مهر، اظهار کرد: در ۶ ماه اول سال جاری بیش از ۳۷۰۰ بازرسی به صورت موردی و ادواری از کارگاه‌های مشمول قانون کار استان انجام شد. وی تصریح کرد: هدف از انجام این بازرسی‌ها ارتقا سطح سلامت جسمانی کارگران، صیانت از نیروی کار و سالم سازی محیط کار است. مولوی با بیان اینکه کارگران سرمایه‌های انسانی و کشور هستند بیان داشت: حضور در محیط‌های کارگری جز نکات کلیدی بازرسان ما است. وی خاطر نشان کرد: ما باید در حوزه فرهنگی ایمنی کار قدم برداریم و اگر کارگران ضعف و مشکلاتی در حیطه کار دارند بتوانیم این مشکلات را به کارفرمایان ابلاغ کنیم تا در راستای رفع نواقص بتوانند مسائل را برطرف کنند. مولوی در...
محسن مولوی مدیرکل تعاون، کار و رفاه اجتماعی چهارمحال و بختیاری در حاشیه مانور سراسری بازرسی ضربتی از کارگاه‌های پرخطر چهارمحال و بختیاری در آستانه روز جهانی آتشنشانی و ایمنی گفت: در نیمه نخست امسال بیش از سه هزار و ۷۰۰ بازرسی موردی و ادواری از کارگاه‌های مشمول قانون کار استان انجام شد. وی تاکید کرد: ارتقای سطح سلامت جسمانی کارگران، صیانت از نیروی کار و سالم‌سازی محیط کار جزو مهم‌ترین اهداف بازرسی‌های موردی و ادواری از کارگاه‌های مشمول قانون کار استان به‌شمار می‌رود. بیشتر بخوانید مهار حریق گسترده خودرو در شهرکرد مولوی افزود: حضور بازرسان کار در محیط‌های کارگری برای گوش‌زد کردن نکات ایمنی از کلیدی‌ترین نکات بازرسی محسوب می‌شود. وی اضافه کرد: در راستای ارتقای فرهنگ ایمنی کار...
فصل چهارم قانون کار به مبحث حفاظت فنی و بهداشت کار می‌پردازد.در این راستا ممکن است سوالاتی در خصوص بازرسی از کارگاه‌ها و نحوه رعایت مقررات ایمنی توسط کارگران مطرح شود که پاسخ بخشی از آنها بر اساس اعلام اداره کل بازرسی کار وزارت تعاون،کار و رفاه اجتماعی ارائه می‌شود. به گزارش ایسنا، به موجب ماده ۸۵ قانون کار، برای صیانت نیروی انسانی و منابع مادی کشور رعایت دستورالعمل‌هایی که از طریق شورای عالی حفاظت فنی جهت تأمین حفاظت فنی و وزارت بهداشت، درمان و آموزش پزشکی جهت جلوگیری از بیماری های حرفه‌ای و تأمین بهداشت کار و کارگر و محیط کار تدوین می‌شود، برای کلیه کارگاه ها، کارفرمایان، کارگران و کارآموزان الزامی است. کارگاه‌های خانوادگی هم مشمول مقررات...
طبق قانون، همه کارگران شاغل در کارگاه‌های مشمول قانون کار اعم از قرارداد موقت، دائم، فصلی و حتی کارگران شرکت‌های پیمانکاری حقیقی یا حقوقی مشمول طرح طبقه‌بندی مشاغل‌اند و مزد و مزایایشان باید در چارچوب این قانون پرداخت شود؛ اما آن‌گونه که معاون روابط کار وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی می‌گوید: باوجود الزامی شدن اجرای طرح طبقه‌بندی مشاغل در کارگاه‌های بالای ۵۰ نفر، همچنان ۵۹۰۰ کارگاه این طرح را رعایت نکرده‌اند؛ این در حالی است که در ایران از سال ۱۳۵۲ قوانین و مقررات مختلفی در ارتباط با الزام اجرای طبقه‌بندی مشاغل در کارگاه‌های مشمول قانون کار تصویب و اجرایی شده و در مواد ۴۸ و ۴۹ قانون کار موجود نیز بر این امر تأکید شده است. طبق ماده...
به گزارش قدسآنلاین به نقل از ایسنا، در کشور ما از سال ۱۳۵۲ قوانین و مقررات مختلفی در ارتباط با الزام اجرای طبقه‌بندی مشاغل در کارگاه‌های مشمول قانون کار به تصویب رسیده و اجرایی شده است اما آخرین قوانین در این باره به قانون کار و مواد ۴۸ و ۴۹ قانون برمی‌گردد که آیین‌نامه‌ها و دستورالعمل‌های اجرایی آن تصویب و ابلاغ شده است. طبق ماده ۴۸ قانون کار به منظور جلوگیری از بهره‌کشی از کار دیگری وزارت کار موظف است نظام ارزیابی و طبقه‌بندی مشاغل را با استفاده از استاندارد مشاغل و عرف مشاغل کارگری در کشور تهیه کرده و به اجرا درآورد. بر اساس ماده ۴۹ قانون کار برای استقرار مناسبات صحیح کارگاه در زمینه مزد و مشخص شدن...
به گزارش قدس آنلاین به نقل از ایسنا، ولی اسماعیلی با اشاره به رفع ایرادات شورای نگهبان در طرح ساماندهی استخدام کارکنان دولت اظهار کرد: ما در رفع ایرادات شورای نگهبان برخی ایرادات ویرایشی را اصلاح کردیم و ماده واحده بدین شکل شد که از تاریخ لازم‌الاجرا شدن این قانون انعقاد هر نوع قرارداد توسط دستگاه‌های موضوع قانون برنامه ششم و سازمان‌ها و شرکت‌های تابعه و وابسته به آنها با شرکت‌ها و اشخاص حقیقی و حقوقی دولتی و غیردولتی ممنوع است؛ این بدان معناست که قرارداد با شرکت‌های تامین نیرو ممنوع می‌شود. وی اظهار کرد: همچنین در اصلاح دیگری مقرر شد دستگاه‌های موضوع ماده ۲۹ قانون برنامه بعد از لازم‌الاجرا شدن این قانون با نیروهای شرکتی که به صورت غیرمستقیم...
خبرگزاری آریا - نمایندگان مردم در مجلس مصوبات هیأت مقررات‌زدایی و بهبود محیط کسب و کار را قابل اعتراض و یا شکایت در دیوان عدالت اداری و سایر مراجع قضایی ندانسته و به منظور اعمال نظارت قضایی بر مصوبات این هیأت شعب ویِژه مستقر در وزارت امور اقتصادی و دارایی جهت رسیدگی به اعتراضات ذینفعان را تعیین کردند.به گزارش آریا ، نمایندگان در نشست علنی امروز (یکشنبه 29 مرداد ماه) مجلس شورای اسلامی در ادامه رسیدگی به گزارش شور دوم کمیسیون ویژه جهش و رونق تولید و نظارت بر اجرای اصل چهل و چهارم ( 44 ) قانون اساسی در مورد طرح تأمین مالی و جهش تولید از طریق اصلاح قوانین حداکثر از توان تولیدی و خدماتی کشور و حمایت از کالای...
به گزارش قدس آنلاین به نقل از ایسنا، امروزه بحث پیشگیری از حوادث کار و پیروی از آیین‌نامه‌های قانونی از جمله اهداف بازرسان کار به شمار می‌رود که در کاهش هزینه‌های اضافی ناشی از حوادث موثر است. بازرسان کار با نظارت بر اجرای صحیح مقررات قانون کار و ضوابط حفاظت فنی و ایمنی در حفظ و صیانت از جان نیروهای کار، ارتقای کیفیت تولید و بهره‌وری، امنیت شغلی و ایجاد انگیزه در کارفرمایان اثرگذارند، از این رو هرچه نظارت بر کارگاه‌ها و محیط‌های کارگری کامل‌تر و به‌روزتر باشد، موجب کاهش حوادث ناشی از کار خواهد شد. کارشناسان مهم‌ترین وظیفه بازرسان کار را پیشگیری از حوادث کار عنوان کرده و بر لزوم توجه به اجرای قوانین کار در محیط‌های کارگری و...
به گزارش خبرگزاری فارس از کرج، عبداله دارایی، مدیرکل تعاون، کار و راه اجتماعی استان استان البرز در ادامه گفت: به استناد ماده 61 آئین نامه حفاظت و بهداشت عمومی در کارگاه‌ها، کارفرما موظف است در سال دو دست لباس کار مجاناً در اختیار کارگر بگذارد، لباس کار باید متناسب با نوع کار باشد و طوری تهیه شود که کارگر بتواند به راحتی وظایف خود را انجام دهد و موجب بروز حادثه نگردد و به کلیه مشمولین قانون کار در هر سال دو دست لباس کار متناسب با نوع کار تعلق می گیرد. دارایی افزود: باستناد ماده یک آیین نامه وسایل حفاظت فردی، مصوب شورایعالی حفاظت فنی، به منظور انتخاب وسایل حفاظت فردی متناسب با نوع کار، کارفرما مکلف...
به گزارش خبرگزاری مهر، عبدالله دارایی بر رعایت مسائل ایمنی و حفاظت فنی در کارگاه‌هایی مشمول بازرسی کار تاکید کرد و گفت: تمامی کارگاه‌های مشمول قانون کار (حتی کارگاه‌های خانوادگی) در خصوص مباحث ایمنی و حفاظت فنی بایستی مورد بازرسی قرار می‌گیرند و رعایت الزامات قانونی برای کارگاه‌های مشمول بازرسی امری اجتناب ناپذیر است. مدیرکل تعاون، کار و راه اجتماعی استان استان البرز در ادامه گفت: به استناد ماده ۶۱ آئین نامه حفاظت و بهداشت عمومی در کارگاه‌ها، کارفرما موظف است در سال دو دست لباس کار مجاناً در اختیار کارگر بگذارد، لباس کار باید متناسب با نوع کار باشد و طوری تهیه شود که کارگر بتواند به راحتی وظایف خود را انجام دهد و موجب بروز حادثه نگردد و...
رئیس سازمان ملی استاندارد گفت: مطابق هدفگذاری انجام شده، تا پایان سال ۱۴۰۲ تعداد استانداردهای اجباری برای قطعات خودرو به یک‌هزار قطعه می‌رسد. به گزارش ایسنا، مهدی اسلام‌پناه اظهار کرد: زمانی که کار تعیین استاندارد اجباری برای قطعات خودرو شروع شد، کمتر از ۵۴ قطعه استانداردسازی شده بود، در حالی که خودرو متشکل از چند هزار قطعه است. بنابراین هدفگذاری شده تا پایان سال ۱۴۰۲ تعداد استانداردهای اجباری برای قطعات خودرو به ۱۰۰۰ قطعه برسد. وی درباره استانداردهای اجباری ۸۵ گانه خودرو که مهلت اجرای آنها تا پایان تیر است نیز گفت: این استانداردها جزو استانداردهای ایمنی و عملکردی است که طبق دستور رئیس جمهوری و قانون باید اجرایی شود. کیفیت خودروهای داخلی باید بالا برود و این خواست...
آفتاب‌‌نیوز : حسین مشیری تبریزی، مدیرکل امور بین‌الملل سازمان تأمین‌اجتماعی در نشست بررسی "پویش چشم‌انداز صفر" اتحادیه بین‌المللی تأمین‌اجتماعی که با حضور نمایندگان و مدیران حوزه ایمنی تعدادی از شرکت‌های بزرگ کشور برگزار شد، با اشاره به آمارهای رسمی اعلام‌شده از سوی معاونت روابط کار وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی در خصوص تلفات نیروی کار در ایران، گفت: متأسفانه در سال گذشته براساس آمارهای رسمی ٧١١ نفر از کارگران مشمول قانون کار، جان خود را از دست داده‌اند. سازمان تأمین‌اجتماعی آماده است از ظرفیت خود در هیئت‌رئیسه اتحادیه بین‌المللی تأمین‌اجتماعی برای کمک به شرکت‌ها و صنایع ایرانی و تسهیل عضویت آنها در پویش چشم انداز صفر و بهبود شرایط ایمنی کار با هدف کاهش آثار زیانبار اقتصادی و اجتماعی...
حسین مشیری تبریزی در نشست بررسی "پویش چشم‌انداز صفر" اتحادیه بین‌المللی تأمین‌اجتماعی که با حضور نمایندگان و مدیران حوزه ایمنی تعدادی از شرکت‌های بزرگ کشور برگزار شد، با اشاره به آمارهای رسمی اعلام‌شده از سوی معاونت روابط کار وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی در خصوص تلفات نیروی کار در ایران، گفت: متأسفانه در سال گذشته براساس آمارهای رسمی ٧١١ نفر از کارگران مشمول قانون کار، جان خود را از دست داده‌اند. سازمان تأمین‌اجتماعی آماده است از ظرفیت خود در هیئت‌رئیسه اتحادیه بین‌المللی تأمین‌اجتماعی برای کمک به شرکت‌ها و صنایع ایرانی و تسهیل عضویت آن ها در پویش چشم انداز صفر و بهبود شرایط ایمنی کار با هدف کاهش آثار زیانبار اقتصادی و اجتماعی حوادث کار استفاده کرده و در...
مسعود ستایشی سخنگوی قوه قضائیه گفت: کسانی که به آمران به معروف تعرضی کنند، مجازات خواهند شد و هیچ تخفیف و امتیازی به این افراد داده نخواهد شد. علاوه بر این، شعبه ویژه دادیاری در تهران در این زمینه اختصاص یافته است و این شعبه با در نظر داشتن جامع قوانین اتخاذ تصمیم خواهد کرد. به گزارش «انتخاب»، سخنگوی قوه قضائیه با اشاره به شهادت حمیدرضا الداغی گفت: این واقعه که مردم وبه ویژه مردم سبزوار را داغدار کرد، همراه پندها و امیدها بود. جوانمردی با غیرت که از سر احساس مسؤولیت در برابر ناموس در مقابل دزدان ایستاد تا آواز غیرت‌مردانه در جامعه اسلامی را طنین انداز کند. این واقعه همانگونه که همسر شهید این بزرگوار فرمود مصداق...
محسن مولوی در گفت‌وگو با خبرنگار مهر، اظهار کرد: بیش از ۴۰ درصد صنعت استان در شهرستان بروجن مستقر است. وی با بیان اینکه در این شهرستان ۱۵ هزار بیمه‌شده مشمول قانون کار وجود دارد تصریح کرد: از همین‌رو صنعت شهرستان بروجن اهمیت بالایی در تحقق شعار سال دارد. مدیرکل تعاون، کار و رفاه اجتماعی چهارمحال و بختیاری یادآور شد: مبلغ ۱۴۴ میلیارد تومان اعتبار از محل تبصره ۱۶ به شهرستان بروجن اختصاص یافته است، تا در بخش خوداشتغالی و در بخش کارفرمایی زمینه ایجاد اشتغال جدید فراهم شود. مولوی افزود: ابتدای امسال افزایش حقوق ۲۷ درصدی را برای کارگران مشمول قانون کار و کارگرانی که حقوق‌بگیر هستند را توسط شورای عالی کار داشتیم. وی گفت: این اولین حقوق باید...
نورالدین الیاسی روز شنبه در گفت و گو با خبرنگار ایرنا اظهار داشت: این کارگران در بخش های صنعت ، خدمات و کشاورزی فعالیت می کنند. وی از شناسایی ۱۴ هزار و ۲۲۵ کارگاه در استان خبر داد و افزود: سال گذشته هشت هزار و ۴۵۷ بازرسی ادواری و ۲ هزار و ۳۹۶ بازرسی موردی از کارگاه های تولیدی استان صورت گرفت و ارزیابی ۳۷ حادثه این حوزه نیز انجام شد. مدیرکل تعاون ، کار و رفاه اجتماعی ایلام تاکید کرد: ۹ هزار و ۲۳۴ مورد از بازرسی ها در زمینه حفاظت فنی و ایمنی ، هشت هزار و ۷۲۸ مورد در بخش حقوق ، مزایا و بیمه ، ۵۳۲ مورد در طبقه بندی مشاغل و یک هزار و ۴۴۴...
به گزارش همشهری آنلاین، سابقه قانون اخذ مالیات از خانه‌های خالی به حدود ۵۰ سال قبل برمی‌گردد اما در سال ۱۳۶۶ و با تصویب قانون مالیات‌های مستقیم در اسفندماه مقرر شد این قانون براساس ماده ۱۷۳ از ابتدای سال ۱۳۶۸ اجرایی شود. در فصل دوم از باب دوم این قانون که تحت عنوان مالیات مستغلات مسکونی خالی نام‌گذاری شده بود تکلیف مالیات واحدهای مسکونی خالی در موارد ۱۰ و ۱۱ روشن شده بود. در اصلاحیه قانون مالیات‌های مستقیم مصوب بهمن‌ماه ۱۳۸۰ فصول اول، دوم و سوم (مواد ۳ تا ۱۶ یعنی مالیات سالانه املاک، مالیات مستغلات مسکونی خالی و مالیات بر اراضی بایر) از باب دوم قانون مذکور لغو شد و بدهی‌های مالیاتی قبلی بخشوده شد. کدام خانه‌ها خالی محسوب...
معاون اول رئیس‌جمهور مصوبه مربوط به تعیین کمک هزینه مسکن کارگران مشمول قانون کار در سال ۱۴۰۲ را ابلاغ کرد. معاون اول رئیس‌جمهور مصوبه مربوط به تعیین کمک هزینه مسکن کارگران مشمول قانون کار در سال ۱۴۰۲ را ابلاغ کرد.به گزارش فارس، در جلسه ۱۶ فروردین ماه هیئت وزیران که به ریاست آیت الله سید ابراهیم رئیسی، رئیس جمهور برگزار شد، میزان کمک هزینه مسکن کارگران مشمول قانون کار در سال ۱۴۰۲ تعیین شد.هیئت وزیران در این جلسه به پیشنهاد شورای عالی کار و تأیید سازمان برنامه و بودجه کشور و به استناد ماده (۲) اصلاحی قانون راجع به طبقه بندی مشاغل و برقراری کمک هزینه مسکن کارگری -مصوب ۱۳۷۰؛ کمک هزینه مسکن کارگران مشمول قانون کار از ابتدای...
تداوم بارندگیها در کشور / دمای هوا در بعضی مناطق کاهش می‌یابد